Báo cáo tại hội nghị khẳng định: Bước vào thực hiện nhiệm vụ công tác năm 2014, vượt lên những khó khăn thách thức, Công đoàn Tổng công ty đã thể hiện tốt vai trò là đại diện người lao động, chăm lo quyền lợi hợp pháp chính đáng của người lao động; tích cực tham gia với cơ quan quản lý các cấp phấn đấu ổn định thu nhập và thực hiện các chế độ chính sách đối với người lao động; phối hợp với chuyên môn đồng cấp đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trên các công trình trọng điểm; tuyên truyền giáo dục để CNVCLĐ hiểu rõ những khó khăn thách thức, phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch của Tổng công ty; tổ chức vận động CNVCLĐ trong Tổng công ty tích cực tham gia các hoạt động xã hội, từ thiện.

 

     Công đoàn đã phối hợp với chuyên môn động viên CNVCLĐ hoàn thành cơ bản các nhiệm vụ kế hoạch được giao. Sản lượng điện truyền tải đạt 48,14 tỷ kWh, tăng 6,4% so với cùng kỳ năm 2013. Tổng giá trị khối lượng thực hiện đầu tư xây dựng thuần 5 tháng đầu năm 2014 của toàn Tổng công ty ước đạt 5.177,3 tỷ đồng. Giá trị giải ngân toàn Tổng công ty cho khối lượng đầu tư thuần thực hiện đến hết tháng 5/2014 đạt 3.092,6 tỷ đồng. Công đoàn các cấp đã tham gia sâu với chuyên môn trong việc hoàn thiện cơ chế chính sách, nhất là những nội quy, quy định liên quan trực tiếp đến quyền và nghĩa vụ của người lao động, đảm bảo 100% CBCNV được đóng BHXH, BHYT, BHTN, có việc làm và thu nhập ổn định. Trong 6 tháng đầu năm 2014, Công đoàn đã tham gia với chuyên môn xét nâng lương, nâng bậc cho 1126 người, trợ cấp, thăm hỏi cho 1966 người với số tiền 612,96 triệu đồng, tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho 3062 người; tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao, thăm hỏi, tặng quà CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn nhân dịp “Tháng công nhân” năm 2014 với số tiền hàng trăm triệu đồng;  thực hiện tốt công tác xã hội từ thiện với cộng đồng với số tiền trên 1 tỷ đồng trong đó ủng hộ Bộ Tư lệnh cảnh sát biển, Cục kiểm ngư Việt Nam - những lực lượng chấp pháp đang trực tiếp làm nhiệm vụ bảo vệ chủ quyền biển đảo thiêng liêng của Tổ quốc với số tiền trên 800 triệu đồng.

 

     Bên cạnh việc chăm lo đời sống vật chất, tinh thần của người lao động, Các cấp công đoàn đẩy mạnh tuyên truyền, vận động CNVCLĐ thực hiện tốt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; tiếp tục triển khai và thực hiện Bộ Luật Lao động và Luật Công đoàn đã được sửa đổi năm 2012. Tổ chức các hoạt động chào mừng kỷ niệm 3 năm thực hiện văn hoá EVN; kỷ niệm 60 năm ngày Truyền thống ngành Điện lực Việt Nam và 20 năm ngày đóng điện đưa vào vận hành đường dây 500kV Bắc - Nam, phong trào thi đua liên kết xây dựng đường dây 500kV Pleiku - Mỹ Phước - Cầu Bông; Đại hội II Công đoàn Tổng công ty. Tuyên truyền, vận động CNVCLĐ trong Tổng công ty về tình hình Trung Quốc vi phạm chủ quyền biển đảo nước ta để CNVCLĐ có các hành động đúng đắn, tránh để các đối tượng quá khích kích động gây ra các hành động cực đoan, không đúng pháp luật, gây mất an ninh trật tự. Xây dựng nhiều hình thức tuyên truyền đa dạng, phong phú, thiết thực, hiệu quả, phù hợp với tình hình đơn vị và địa bàn đơn vị đóng quân nhằm nâng cao hơn nữa ý thức của người dân đối với hành lang an toàn lưới điện truyền tải và triển khai các biện pháp tăng cường bảo vệ các công trình lưới điện. Tiếp tục phát động phong trào thi đua tiết kiệm điện, tiết kiệm chi phí sản xuất; xây dựng đời sống văn hóa tốt trong CNVCLĐ, triển khai thực hiện văn hóa EVN, tham gia vào các bước xây dựng văn hóa NPT; tham gia Hội thao, Hội diễn văn nghệ EVN năm 2014;  thi “Tìm hiểu Truyền thống ngành Điện lực Việt Nam”, thi phóng sự “Vẻ đẹp phụ nữ Tập đoàn Điện lực Việt Nam”: thi viết và ảnh “Nét đẹp Người thợ điện Việt Nam” trên Bản tin và website Công đoàn Điện lực Việt Nam, sáng tác Bài ca Truyền tải điện Việt Nam...

 

     Trong phong trào thi đua, Công đoàn Tổng công ty không ngừng đổi mới và nâng cao hiệu quả, tập trung vào các phong trào: “Gắn biển công trình”, “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”, “Trạm Biến áp, Đường dây tiêu biểu”; “Nâng cao chất lượng quản lý vận hành và bảo dưỡng hệ thống truyền tải điện”; “Thi thợ quản lý vận hành giỏi”; “Đẩy nhanh tiến độ các công trình trọng điểm", nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, thực hành tiết kiệm. Đã đóng điện được 14/34 công trình của kế hoạch Qúy I, II trong tổng số 66 công trình theo kế hoạch đóng điện của năm; khởi công được 10/30 dự án của kế hoạch Qúy I, II trong tổng số 63 dự án theo kế hoạch khởi công của năm. Điển hình trong phong trào thi đua 6 tháng đầu năm là công trình“Xây dựng công trình 500kV Pleiku - Mỹ Phước - Cầu Bông” của Ban QLDA các công trình điện Miền Trung được hoàn thành vào dịp kỷ niệm 30/4 và 1/5; công trình gắn biển cấp Công đoàn Điện lực Việt Nam“Nâng công suất MBA 220kV trạm biến áp 500kV Đà Nẵng” của Công ty Truyền tải điện 2 được hoàn thành vào ngày 19/5 chào mừng sự kiện 20 năm ĐZ 500kV Bắc - Nam ...

 

     Trong không khí cởi mở, dân chủ, các đại biểu đã tham luận về công tác đối ngoại của công đoàn, chỉ tiêu và hình thức đào tạo đoàn viên và người lao động, tổ chức các phong trào thi đua, triển khai “Mái ấm công đoàn”, Hội thi Thợ giỏi, biểu dương CNLĐ giỏi...

 

 

     Đến dự và phát biểu chỉ đạo Hội nghị, đ/c Vũ Trần Nguyễn - Phó Tổng Giám đốc Tổng công ty đã đánh giá cao hoạt động của tổ chức công đoàn các cấp trong việc phối hợp với chuyên môn động viên CB, CNVCLĐ Tổng công ty hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị trong thời gian qua đồng thời định hướng những việc công đoàn và chuyên môn cần tiếp tục phối hợp để thực hiện nhiệm vụ kế hoạch Tập đoàn giao trong năm 2014.

 

 

     Kết luận Hội nghị, đ/c Trịnh Tuấn Sơn - Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty đã tiếp thu ý kiến chỉ đạo của đ/c Vũ Trần Nguyễn - Phó Tổng Giám đốc, những ý kiến đóng góp của các đại biểu và nhấn mạnh những nhiệm vụ trọng tâm trong 6 tháng cuối năm 2014 như: Phối hợp với chuyên môn tiếp tục đảm bảo vận hành lưới điện truyền tải Quốc gia an toàn, ổn định, khả năng truyền tải công suất cao nhất, đảm bảo chỉ tiêu sự cố; tăng cường quản lý tổn thất điện năng lưới truyền tải điện; giảm mức quá tải của lưới điện; đảm bảo an toàn tuyệt đối cho người vận hành. Sản lượng điện truyền tải đạt 122.200 triệu kWh; tổn thất điện năng đạt 2,2 %... Quán triệt và thực hiện chủ trương của Tập đoàn Điện lực Việt Nam xác định năm 2014 là năm tối ưu hóa chi phí và cấp điện cho Miền Nam. Quán triệt Nghị quyết của Ban Thường vụ Đảng ủy NPT (Nghị quyết số 61-NQ/ĐU ngày 4/6/2014 về tăng cường quản lý vận hành, sửa chữa nhằm giảm thiểu sự cố trên lưới điện truyền tải; Nghị quyết số 62-NQ/ĐU ngày 10/6/2014 về tăng cường quản lý tổn thất điện năng lưới truyền tải điện...) cùng 10 nhiệm vụ triển khai công tác công đoàn 6 tháng cuối năm 2014.

 Đ/c Vũ Trần Nguyễn - Phó Tổng Giám đốc Tổng công ty và đ/c Trịnh Tuấn Sơn - Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty trao hoa và giấy chứng nhận biểu dương20 CNLĐ giỏi cấp Tổng công ty năm 2014

 

     Tại Hội nghị, 20 CNLĐ giỏi tiêu biểu của Tổng công ty năm 2014 đã được biểu dương và khen thưởng. Hoạt động này nhằm động viên khích lệ CNLĐ phát huy tinh thần lao động sáng tạo, vượt khó vươn lên hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, góp phần xây dựng EVNNPT ngày càng vững mạnh.